BS그룹 AI 경영 본격화, BS한양, 기술 특화 AI 에이전트 ‘B-ON’ 선봬

<사진=한양>

BS한양(비에스한양, 이하 BS한양)이 건설 현장의 기술 업무를 지원하는 AI 에이전트 ‘B-ON(비온)’을 개발해 운영에 들어갔다고 15일 밝혔다.

‘B-ON’은 BS한양이 마이크로소프트(MS)의 Copilot을 기반으로 자체 구축한 현장 기술 특화형 AI다. 그동안 축적해온 공종별 시공 매뉴얼, 시공지침, 구조 설계 지침, 표준시공도 등 사내 기술자료를 AI가 학습해 현장 실무자가 질문을 입력하면 기준에 근거한 답변을 제공한다.

기존 사내 업무용 AI 챗봇이 주로 인사·총무·IT 등 경영지원 분야의 문의 응대에 활용돼 온 것과 달리 ‘B-ON’은 건축·구조·기계설비·전기설비·부대토목 등 시공 현장의 기술 기준 적용을 직접 지원하는 데 초점을 맞췄다.

예를 들어 “타일 시공 및 품질관리 기준 알려줘”라고 질문하면 일반 생성형 AI가 통상적인 시공 기준을 안내하는 데 그치는 것과 달리 ‘B-ON’은 BS한양이 자체적으로 운영하는 보다 엄격한 기술 기준을 함께 적용해 제시한다. 또한 AI 답변의 신뢰성에 대한 현장의 우려를 해소하기 위해 답변의 근거가 된 기술자료의 문서명과 해당 페이지를 함께 표기하고 바로가기 링크를 제공해 관련 기준을 즉시 확인할 수 있도록 설계했다.

BS한양은 기존에 기계·전기 매뉴얼 플랫폼과 생성형 AI 기반 사내 챗봇을 별도로 운영해왔으나 기술자료가 여러 시스템에 분산되어 있고 자료의 양이 방대해 사용자가 필요한 정보를 활용하는데 어려움이 있었다. 이러한 문제점을 해결하기 위해 TFT를 구성해 각 기술자료를 통합 등록하고 ‘B-ON’을 통해 일원화했다. 특히 외주 개발에 의존하지 않고 기술 분야 실무자가 직접 참여·개발함으로써 BS한양의 AI 활용 역량을 업그레이드 했다는 점에서 의미가 있다.

BS한양은 ‘B-ON’을 통해 현장 업무 효율 향상은 물론 신규 직원의 기술 습득 기간 단축과 더불어 숙련 인력의 노하우를 회사 자산으로 축적하는 ‘지식 자산의 체계화’ 효과도 기대하고 있다. BS한양은 이달 중 현장 실무자 대상 사용 교육을 거쳐 전 현장으로 활용을 확대할 계획이다.

이번 ‘B-ON’ 개발은 올해 BS그룹의 경영방침인 ‘혁신(Innovation)’ 아래 4대 핵심 과제 중 하나로 제시한 ‘AI 경영’의 일환으로 진행됐다. BS그룹은 해남 솔라시도에서 국가 AI컴퓨팅센터와 AI 데이터센터 파크 조성을 추진하며 AI 인프라 분야에서 입지를 넓히는 동시에 계열사 업무 전반에도 AI 활용을 확대하고 있다.

BS한양 관계자는 “‘B-ON’은 수자인이 쌓아온 기술 기준과 현장 노하우를 AI로 언제 어디서나 확인해 쓸 수 있도록 한 시스템”이라며 “BS그룹의 AI 경영 기조에 맞춰 현장 중심의 AI 활용을 지속 확대해 품질과 안전 경쟁력을 한층 높여 나가겠다”고 말했다.